Nieuws

EINDHOVEN, 27 januari 2012 - Oud-pleegkinderen gezocht lees meer

EINDHOVEN, 12 januari 2012 - Oproep voor (digitale) medewerking aan onderzoek over depressie lees meer

nieuws archief

Nieuwjaarstoespraak 2012

Op vrijdag 20 januari 2012 hebben stichtingen OVAA en BOOG hun nieuwjaarsbijeenkomst gehouden. Hieronder kunt u de nieuwjaarstoespraak lezen door voorzitter Mohamed el Haddad:

 

Goede middag dames en heren,
 
Allereerst heet ik jullie van harte welkom bij deze Nieuwjaarsbijeenkomst.
Ik wens jullie dan ook het beste voor 2012, en hoop dat 2012 een ontzettend leuk en uitdagend jaar zal worden voor ons allemaal.

In mijn gedachten zat ik te zoeken, zoals doen gebruikelijk, naar een boodschap, en / of waarschuwingen, dat doen de meesten:
dat 2012 in de ban van de crisis zal zijn en dat de sector waarin we opereren het heel moeilijk zal krijgen en dat 2012 voor iedereen hard gevoeld gaat worden.

Echter, ik heb een andere lijn gekozen, ik heb gekozen voor: pak je kansen en neem je verantwoordelijkheid om er iets moois van te maken.
2012 is het jaar van de kansen, enorm veel kansen en mogelijkheden en een nieuwe en gedurfde aanpak.

Neem de kansen die de nieuwe welzijnswet met zich mee zal brengen.
De gemeente  gaat de burger meer mogelijkheden  bieden om met eigen budget zelf hulp in te kopen. Dat biedt meer keuzevrijheid.
De gemeente gaat voor het eerst in jaren experimenteren met het inzetten van meer aanbieders op het gebied van welzijn in wijken, om zo de concurrentie in de sector een kans te geven met als doel uiteraard beter, sneller en slagvaardiger initiatieven en instrumenten in te zetten om de leefbaarheid, en cohesie duurzaam te verbeteren.

Door een andere financieringssystematiek voor de culturele sector te hanteren, worden wij slimmer en initiatiefrijker om wegen te vinden om alliantie te smeden om Eindhoven Levendig te houden.

De verharding in de samenleving die door allerlei politieke ontwikkelingen alsmaar toeneemt, zal voor ons een inspiratiebron vormen om te blijven zoeken, meer dan voorheen naar verbinding dialoog, respect en acceptatie.

We zullen de harde botsing niet uit de weg gaan, die hebben we juist nodig om energie en kracht te kweken om elkaar gefundeerd de ruimte geven die nodig is om zich optimaal te kunnen ontplooien richting een volwaardige burger van deze mooie stad.

Dames en heren, we hebben ons werkplan 2012 opgesteld op basis van optimisme, inzet en maatschappelijk ondernemen.

Wij, dat zijn OVAA en BOOG, twee stichtingen die elkaar de liefde hebben verklaard, als het gaat om inzet in diversiteit en actief burgerschap, zullen het jaar 2012 met veel gedrevenheid ingaan .

De peilers van deze gedrevenheid zijn vertrouwen in de partners in de samenleving en de gemeentelijke overheid, en samen gaan we verder werken aan het opbouwen van een samenleving die werkt aan een duurzame toekomst waar plek is voor ons allemaal.

Agenda binnenkort

vr 27 jan 2012, 12:00
Extra wereldverhalenkamer met Rania Murra over Soemoed huis van verhalen Bethlehem op 7 februari a.s.
bekijk de hele agenda...

Stelling

Debat en dialoog bevorderen de cohesie in de samenleving

Mee eens

18 stemmen
18 stemmen (100%)

Niet mee eens

0 stemmen
0 stemmen (0%)

Geen mening

0 stemmen
0 stemmen (0%)

OVAA WEBLOG

 
 

Een zoektocht naar de diversiteit van Eindhoven. Dit is het begin van het weblog dat saskia holtjer in opdracht van OVAA en in samenwerking met  

Eindhoven in Dialoog

gaat onderhouden. Wekelijks zal zij via dit  blog berichten over haar zoektocht.         

 

    

              

4 november 2011

           

 

Het blog is te bereiken via de website van OVAA maar ook rechtstreeks via ovaa-ehv.blogspot.com/  Ook kunt u vanuit dit artikel doorklikken. Natuurlijk kunt u zich ook abonneren op dit blog. U krijgt dan automatisch bericht indien nieuwe informatie wordt toegevoegd. Reageren kan natuurlijk ook.
Meer informatie over dit uniek OVAA project vindt u onder deze link.
Heeft u interesse om mee te werken aan dit project dan kunt u zich hier aanmelden.
 


 
OVAA  Diversiteitprijs

Vanaf 2005 reikt het OVAA de OVAA Diversiteitprijs Eindhoven uit. De prijs is bedoeld voor een Eindhovenaar of een Eindhovense organisatie, die zich structureel inzet om diversiteit en gelijke behandeling in onze samenleving concreet vorm te geven.

Op 26 maart 2011 is de uitreiking voor de zesde maal gehouden. Aanmeldingen voor de prijs kunnen het hele jaar ingediend worden via bovenstaande link, of via het secretariaat van stichting OVAA
 
 
 
 
 
 
 
inloggen webmail
administrator